Droit à un préavis de 1 mois?

Bonjour,
j'ai trouvé un appartement à louer et je voulais donner mon préavis pour un mois mais je veux être vraiment sûre d'y avoir droit.je suis mariée avec deux enfants.nous étions au rmi et mon mari à trouvé un emploi sous forme de CIRMA qui le garde sous le dispositif rmi mais en touchant son salaire et quelque fois complété par le rmi.Il a commencé ce travaillle il y a bientot 7 mois.pour ma part ,cela faisais 4 ans que je n'avais pas travaillée et j'ai trouvé un CDI depuis le 1er octobre . ai je droit au préavis de 1 mois par rapport à ma situation et à quel titre?(bénéficiaire du rmi? reprise d'un emploi apres une longue période sans ?merci de vos réponse!

1 réponse

  1. Si vous êtes toujours officiellement titulaire du RMI vous avez le droit au préavis réduit.

    Voici ce qui est indiqué par la loi :

    "Toutefois, en cas d'obtention d'un premier emploi, de mutation, de perte d'emploi ou de nouvel emploi consécutif à une perte d'emploi, le locataire peut donner congé au bailleur avec un délai de préavis d'un mois."

    Ceci est valable à partir du moment où l'un des cotitulaires du bail est concerné (ce qui est votre cas puisque mariés)

    Maintenant, il y a eu plein de jurisprudences qui sont venues modifier cette loi. Dans mes souvenirs, si vous retrouvez un emploi alors que vous étiez au RMI, cela permet de bénéficier du préavis réduit.

    A confirmer donc, mais à priori vous avez le droit au préavis réduit.
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    1. Bonjour.

      Si vous poussez la lecture de l'article 15 à peine plus loin vous tombez sur ça :
      "Le délai est également réduit à un mois en faveur des locataires âgés de plus de soixante ans dont l'état de santé justifie un changement de domicile ainsi que des bénéficiaires du revenu minimum d'insertion."
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