Licenciement éconimique!!! a l'aide
mystic4522
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myre -
myre -
Bonjour,
J'ai appris hier mon licenciement économique, on me dit qu'a partir de 2 ans dans la meme entreprise on touche 80% du salaire aux assedic.
mais pour ma part, j'aurai 2 ans d'ancienneté le 2 janvier 2009, la lettre de licenciement ma été donné hier le 11 dembre, je sui convoqué le 17 décembre et 7 jours après on a la lettre définitive avec 1 mois de préavis à faire.
Le délai de préavis est t-il pris en compte dans l'ancienneté??
Quelle démarche faut t-il faire?
Connaissez vous les indemnités de licenciements?
Merci de me tenir informer,
J'ai appris hier mon licenciement économique, on me dit qu'a partir de 2 ans dans la meme entreprise on touche 80% du salaire aux assedic.
mais pour ma part, j'aurai 2 ans d'ancienneté le 2 janvier 2009, la lettre de licenciement ma été donné hier le 11 dembre, je sui convoqué le 17 décembre et 7 jours après on a la lettre définitive avec 1 mois de préavis à faire.
Le délai de préavis est t-il pris en compte dans l'ancienneté??
Quelle démarche faut t-il faire?
Connaissez vous les indemnités de licenciements?
Merci de me tenir informer,
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2 réponses
bonsoir,
normalement, la date d'ancienneté pour bénéficier des indemnités de la CRP (convention de reclassement personnalisée) est la date de notification de votre licenciement ; d'après votre mail, vous allez avoir votre notification vers le 25 décembre ; donc à quelques jours près vous ne pouvez pas bénéficer de ces allocations spécifiques ; il faut peut-être en parler à votre employeur pour négocier quelques jours supplémentaires ; pour l'indemnité de licenciement, elle est due à partir de 1 an d'ancienneté et correspond à 2/10ème de votre salaire moyen (12 derniers mois) sauf si votre convention collective prévoit des indemnités complémentaires.
Bon courage !!
normalement, la date d'ancienneté pour bénéficier des indemnités de la CRP (convention de reclassement personnalisée) est la date de notification de votre licenciement ; d'après votre mail, vous allez avoir votre notification vers le 25 décembre ; donc à quelques jours près vous ne pouvez pas bénéficer de ces allocations spécifiques ; il faut peut-être en parler à votre employeur pour négocier quelques jours supplémentaires ; pour l'indemnité de licenciement, elle est due à partir de 1 an d'ancienneté et correspond à 2/10ème de votre salaire moyen (12 derniers mois) sauf si votre convention collective prévoit des indemnités complémentaires.
Bon courage !!
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