Licenciement economique abusif

Bonjour,

Je viens de recevoir ce lundi une lettre de convocation a un entretien préalable m annonçant l éventualité de mon licenciement pour motif économique.
jusque la, la procédure me parait être normale,

la ou les choses se corsent, l après midi, je consulte les offres d emplois, d un site œuvrant dans mon secteur d activité (l'architecture) et je tombe sur une annonce décrivant exactement le poste que j occupe qui plus est dans la même ville, a Meaux en seine et marne
je décide, avec un doute quand a la provenance de cette offre d emploi, de contacter l agence de placement, qui me confirme par mail, que c est bien l agence dans laquelle je travaille qui a passe l offre d emploi, peu de temps après mon pré entretien.

Nous sommes deux dans ce cas a être licencies.

quelques semaines auparavant, alors que j étais seul en salle de réunion, j ai entendu une conversation entre le dirigeant de cette petite structure et son épouse qui occupe le poste de comptable,
virulent comme a son habitude, colérique envers mon autre collègue qui fait parti du plan de licenciement au passage, il a tenu ces propos :

"je vais en virer deux, comme ça ça fera un exemple et les autres (salaries) se calmeront un peu..."

tout porte donc a croire que le motif économique (non ressentit par un quelconque ralentissement ni train de vie de l employeur, achat d un véhicule haut de gamme, plus de primes partages, distribues, harcellement morale et emprise envers ses employés etc...) n'est pas établi.

Je tiens par ce témoignage à démontrer la facilité établi de certains patrons sans scrupules de se servir de la crise pour faire le ménage au sein de leur effectif.

J ouvre une information parallèlement a ce témoignage, et suis ouvert a toute information échange quant à la procédure à suivre.