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2 réponses
bonjour,
que vous soyez licencié pour faute, faute grave ou lourde, vous percevrez votre chomage si vous avez suffisament cotisé
bonne chance
que vous soyez licencié pour faute, faute grave ou lourde, vous percevrez votre chomage si vous avez suffisament cotisé
bonne chance
coco
merci du renseignement.sauriez vous également les motifs du licenciement pour fautes graves car je suis sur le point de me faire licencier certains me disent que c est pour fautes graves mais moi j ai juste refusé de passer le karcher lorsqu il faisait froid.pensez vous que c est une faute grave?
il n existe aucune def légale de la faute grave (ce sont les tribunaux qui apprécient au cas par cas) mais cependant, la faute grave du salarié est définit en droit du travail comme une faute telle qu elle rend impossible le maintien du sal dans l entreprise.
attention, si vous etes licencié pour faute grave, vous perdez le droit à ind de licenciement et l ind de preavis.
attention, si vous etes licencié pour faute grave, vous perdez le droit à ind de licenciement et l ind de preavis.
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