Sujet Précédent Sujet Suivant

Départ forcé à 60 ans

RICKY -  
 Utilisateur anonyme -
Bonjour,

Cadre dans un grand groupe informatique,Je suis né en 1949 et j'aurai mes 161 trimestres fin 2009. Ayant deux enfants à l'université jusqu'en 2013, je ne pourrais assumer si je pars à 60 ans. Ma direction peut-elle m'obliger à la prendre comme cela semble être le cas. d'autre part, ayant élevé 3 enfants ( je suis un homme) dont deux encore à charge, puis-je espérer un bonus.

Merci pour votre réponse,

Cordialement,

Ricky

1 réponse

Réponse 1 / 1
Utilisateur anonyme
 
--bj

 Ayant deux enfants à l'université jusqu'en 2013, je ne pourrais assumer si je pars à 60 ans. Ma direction peut-elle m'obliger à la prendre comme cela semble être le cas
...................non
0

Discussions similaires

prise de service avant 5H du matin
lolodu10 -
Nono -

2 réponses
2 ans que je n'ai pas changer la carte grise
mélina -
Nana -

13 réponses
obligation taille de haies de plus de 30 ans
TWINGU -
kasom -

5 réponses
Haies de plus de 30 ans
Utilisateur anonyme -
BmV -

4 réponses
Etat des lieux après 30 ans de location
maenaelle -
mina249 -

1 réponse