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1 réponse
salut moi aussi je bosse dans une entreprise de nettoyage . Si tu poses la question c'est que y a pas moyen de discuter avec ton patron ? Sinon rien ne t'empêche de dénoncer cet avenant en recommandé avec accusé de réception envoyé à ton patron en indiquant que tes obligations familiales par exemple ne te permettent plus d'assummer des heures supplémentaires (c'est un exemple) . Il est obligé de te donner une réponse écrite avec AR. Et pour te dire franchement , des entreprises de nettoyage qui recherchent des ouvriers y en a des millions alors t'as rien à perdre tout à gagné en te renseignant .
La législation juridique et financière évolue en permanence...