Prise en charge par les assedic
therpa
-
therpa -
therpa -
Bonjour,
suite à un licenciement , je suis actuellement en poste de cadre manager depuis 18 mois en cdi dans un groupe . Cependant je souhaite quitté celui-ci.
Si je démissione pour un autre poste et que celui ci me donne pas satisfaction pendant la période d'essai , puis je bénéficier des assedic après mon départ ?ou dois je necessairement provoquer un licenciement pour pouvoir béneficier des assedic?
En attente de vous lire
Coridalement,
suite à un licenciement , je suis actuellement en poste de cadre manager depuis 18 mois en cdi dans un groupe . Cependant je souhaite quitté celui-ci.
Si je démissione pour un autre poste et que celui ci me donne pas satisfaction pendant la période d'essai , puis je bénéficier des assedic après mon départ ?ou dois je necessairement provoquer un licenciement pour pouvoir béneficier des assedic?
En attente de vous lire
Coridalement,
1 réponse
bonjour,les conditions sont formelles par les assedics.si vous demissionnée d'un cdi pour un autre cdi et que pendant votre periode d'essai ,vous ou votre employeur y met un treme,vous devez avoir travaillez 3 ans sans AUCUNES INTERUPTIONS,sachant que l'interim ne compte pas.sinon,pendant cette periode d'essai,il faut travailler un certain nombres d'heures(désolé,je ne me rapelle plus).sinon,vous toucherez les assedics,4 mois apres votre inscription.renseignez vous aupres des assedics,c'est le mieux.cordialement.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Merci .