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2 réponses
l'anticipation ne peut etre imposé aux salariés c est interdit il y a une jurisprudence
voir code du travail
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jfqld
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jeudi 18 septembre 2008
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28 mai 2018
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23 janv. 2009 à 14:59
23 janv. 2009 à 14:59
Demandez lui la meme chose (en un sens) anticipez vos salaires de 4 mois
le problème (a mon avis) n'est pas de savoir si c'est légal ou pas.
Imaginez : vous posez les 8 semaines de CP (acquis sur l'année dernière et acquis de l'année prochaine).
Vous prenez donc ces 8 semaines du 01/07 au 31/08 (estimation) et que le 30 septembre vous décidez de démissionner. Vous devez le préavis plus 4 semaines de CP non acquis mais pris.
le problème (a mon avis) n'est pas de savoir si c'est légal ou pas.
Imaginez : vous posez les 8 semaines de CP (acquis sur l'année dernière et acquis de l'année prochaine).
Vous prenez donc ces 8 semaines du 01/07 au 31/08 (estimation) et que le 30 septembre vous décidez de démissionner. Vous devez le préavis plus 4 semaines de CP non acquis mais pris.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
25 oct. 2009 à 11:09
Merci a vous