13ème mois
Bonjour,
Je suis salariée dans une grande enseigne d'ameublement, j'ai effectué une période d'apprentissage d'un an a compter de septembre 2013 à septembre 2014, puis j'ai été embauché en CDD dans un autre magasin de l'enseigne.
Je compte donc aujourd'hui 15 mois dans l'entreprise dont 8 jours entre les deux contrats.
On me dit que je ne peux pas bénéficier de la prime de fin d'année : 13ème mois , est ce correct ?
Merci
P
Je suis salariée dans une grande enseigne d'ameublement, j'ai effectué une période d'apprentissage d'un an a compter de septembre 2013 à septembre 2014, puis j'ai été embauché en CDD dans un autre magasin de l'enseigne.
Je compte donc aujourd'hui 15 mois dans l'entreprise dont 8 jours entre les deux contrats.
On me dit que je ne peux pas bénéficier de la prime de fin d'année : 13ème mois , est ce correct ?
Merci
P
La législation juridique et financière évolue en permanence...