Mise à Pieds Conservatoire Abusive !!!

Bonjour

Responsable Adjointe Administrative, je me retrouve en Mise à Pieds Conservatoire.

Je vous explique, en quelques Mots, la situation.
En effet il y a 3 semaines, ma collègue et moi même, avons découvert, qu'une Hôtesse de Caisse exerçait des malversations. ( Vols d argent )
Preuve à L' appui , nous avons averti la direction.
Cette même Hôtesse, a été mise à pieds conservatoire, et reçue par la direction.
Une enquête, à été menée par notre siège, depuis 3 semaines.
Ma collègue et moi, n avons aucun reproches à nous faire.
Et à ce jour, du 30/10/2014, nous nous retrouvons, également en mise à pieds Conservatoire,
et nous sommes convoquées le 07/11/2014, afin de nous apporter; des explications.

Nous sommes sidérées , peut-être aurai t-il fallu , couvrir ces vols, à notre direction.
Merci de me donner des conseils afin de me sortir ce cette INJUSTICE ......

1 réponse

  1. Bonjour,

    Attendez de voir ce qui vous est reproché lors de votre entretien préalable au licenciement.

    CB
    0
    1. bjr
      ayant déjà vu ce cas dans un supermarché soit complicité soit manque de vigilence
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