Retard de salaire
dimit40
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tania57 Messages postés 38939 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
tania57 Messages postés 38939 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
bonjour,
Je suis actuellement CDD depuis janvier. Mon employeur me paye toujours en retard. Sur la feuille je paye c'est marqué la fin du mois.
janvier payé le 17/02
février payé le 11/03
mars payé le 11/04
avril payé le 12/05
mai payé le 17/06
juin payé le 22/07
etc....
L'inspection du travail m'a dit d'aller au prud'homme pour retard de salaire et que j'ai le droit a d'indemnité. Tout comme pour ma visite médical qui m'on fait passer en retard.
J aimerai savoir qu'elles sont les démarches et combien je peut demander?
merci
Je suis actuellement CDD depuis janvier. Mon employeur me paye toujours en retard. Sur la feuille je paye c'est marqué la fin du mois.
janvier payé le 17/02
février payé le 11/03
mars payé le 11/04
avril payé le 12/05
mai payé le 17/06
juin payé le 22/07
etc....
L'inspection du travail m'a dit d'aller au prud'homme pour retard de salaire et que j'ai le droit a d'indemnité. Tout comme pour ma visite médical qui m'on fait passer en retard.
J aimerai savoir qu'elles sont les démarches et combien je peut demander?
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1 réponse
bjr
c'est un rigolo votre inspecteur du travail
en aucun cas la loi dit qu'il faut payer fin de mois elle dit juste que les salaires doivent etre versé à intervalle régulier
bon là il y a de petites différence c'est vrai mais je vous explique vous allez en référé vous n'aurez pas d'indemnité de retard (le temps que le référé arrive vous avez votre paie)
vous allez sur le fond comptez un an de procédure et pas sur du résultat
le jeu n'en vaut pas la chandelle
c'est un rigolo votre inspecteur du travail
en aucun cas la loi dit qu'il faut payer fin de mois elle dit juste que les salaires doivent etre versé à intervalle régulier
bon là il y a de petites différence c'est vrai mais je vous explique vous allez en référé vous n'aurez pas d'indemnité de retard (le temps que le référé arrive vous avez votre paie)
vous allez sur le fond comptez un an de procédure et pas sur du résultat
le jeu n'en vaut pas la chandelle