Rupture conventionnelle
Bonjour,
j'ai lu dans un sujet que mon patron pouvait embaucher quelqu'un après une rupture conventionnelle, y a -t'il des exceptions?
j'ai lu dans un sujet que mon patron pouvait embaucher quelqu'un après une rupture conventionnelle, y a -t'il des exceptions?
1 réponse
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Bien sûr qu'il peut. Il n'y a à ma connaissance pas d'xception.
Une rupture conventionnelle n'est pas un licenciement économique (seul cas où une réembauche est soumise à restrictions).
La législation juridique et financière évolue en permanence...