Les arretes dans la fonction publique
Bonjour,
actuellement embauchée dans un ehpad , je signe des arrêtés depuis un an et le dernier se termine au 31aout , puis je partir de l'etablissement sans donner de préavis ?
et commencer ailleurs dès le 1er septembre
merci pour vos réponses
actuellement embauchée dans un ehpad , je signe des arrêtés depuis un an et le dernier se termine au 31aout , puis je partir de l'etablissement sans donner de préavis ?
et commencer ailleurs dès le 1er septembre
merci pour vos réponses
3 réponses
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Bonjour,
Il faudrait savoir quel est votre statut. Personnellement je ne vois pas trop ce dont il s'agit lorsque vous dîtes :" je signe des arrêtés". Même au niveau d'établissements publics, il existe des contrats de travail à durée déterminée. Etes-vous ce que l'on appelle familièrement une contractuelle ou avez-vous le statut de fonctionnaire (d'agent public pour faire plus large)?
De votre statut dépendra la réponse. -
JE SUIS AIDE SOIGNANTE ET SE SONT DES CDD QUE JE SIGNE
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En théorie, il n'existe pas de démission pour un CDD. Il est cependant possible de dénoncer votre contrat dès lors que l'établissement y consente également (résiliation par le consentement des parties).
La législation juridique et financière évolue en permanence...