Prime de précarité

Résolu
Bonjour,
Je suis actuellement en remplacement de congé parental depuis septembre 2007, jusqu'au retour de la personne, début septembre 2010, qui vient de signaler son retour.
Je viens de négocier mes congés. je les prendrais tous avant début septembre.
Par contre mon employeur prétend que je n'ai pas droit à la prime de précarité (convention nationale de l'animation). En relisant mon contrat, le terme CDD n'apparait pas. Il stipulait la date de fin jusqu'au retour de Mme....
Pouvez-vous me renseigner merci

1 réponse

  1. Si votre contrat prévoit un terme, que ce soit une date ou un événement (en l'occurrence le retour de la personne remplacée), c'est bien un CDD. Il vous doit donc bien la prime de précarité (10% de la rémunération perçue dans le cadre du contrat)
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