Reprise d'activité de temps partiel thérapeutique

Utilisateur anonyme - 16 juil. 2023 à 17:28
kang74 Messages postés 5663 Date d'inscription mercredi 4 mai 2022 Statut Membre Dernière intervention 4 novembre 2024 - 16 juil. 2023 à 18:34

Bonjour, mon Med spécialiste à l'origine de mon arrêt maladie non professionnelle de longue durée en ALD, remplira en septembre, octobre, novembre ou décembre, arrêt de travail , avec"prescrit un temps partiel pour raison médicale du . . au.." par exemple un mois avant.

Comment faut il faire ? 1° demander Med conseil CPAM avec cette prescription ? 2° attendre accord ? à cause du paiement des IJSS, droit encore 2 ans cf ALD, pour demander à employeur , qui interrogera le Med travail, pour cet aménagement du temps de travail, changement de poste, employée grande surface peu qualifiée , RQTH AAH obtenu pendant arrêt,

vais être inapte à mon poste avant arrêt, à ma demande, pour faire travail sans port de charges lourdes, sans chocs, rétines fragilisées avec certificats médicaux, RQTH etc.

Demander à mon initiative une visite de pré reprise Med travail ou avec un certificat médical, pour préparer le nouvel emploi ? Sans avoir l'accord de la CPAM IJSS en complément du salaire ? 

comment faire pour avoir en même temps, les accords des trois parties, en respectant employeur pour qu'il ait le temps de me placer , 15 h je pense à cause de mon état de santé et de mon âge 61 ans , de douleurs physiques importantes, objet d'un certificat médical de mon médecin traitant, demandant invalidité.

Si un Med conseil ou Med travail ou directeur ressources humaines pouvait me conseiller, ça me rendrait service car mon état de santé mériterait que je reste en arrêt jusqu'à invalidité 1 ou retraite, mais interdiction de déplacement hors département gêne mon conjoint,  ma reprise d'activité partielle autorisera mobilité avec mon conjoint retraité depuis trois ans, qui ne supporte pas du tout mon arrêt.

D'où j'ai besoin d'aide pour la reprise d'activité, l'invalidité 2 demandée n'est pas étudiée par Med conseil CPAM, à cause des IJSS en cours écrit la CPAM, il estime que mon état n'est pas stabilisé à 1 an arrêt ?

J'ai fait tout ce qu'il fallait pour les démarches et certificats médicaux pour me justifier, tout est préparé dans l'attente d'une convocation Med conseil CPAM, mon problème à présent  est gérer la reprise au mieux jusqu'à 62.5 ans. Merci de votre aide et de votre bienveillante compréhension...


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1 réponse

kang74 Messages postés 5663 Date d'inscription mercredi 4 mai 2022 Statut Membre Dernière intervention 4 novembre 2024 2 816
16 juil. 2023 à 17:42

Bonjour,

Dés que vous aurez les dates prévisibles de votre reprise à mi temps thérapeutique vous appelez la médecine du travail , vous, pour ce qu'on appelle une visite de pré -reprise ( vous pouvez d'alleurs anticiper et prendre rdv avec le medecin du travail dés maintenant pour Septembre : y a du délai, mentionnez bien la RQTH)

Vous aurez un courrier du medecin traitant reprenant toutes les pathologies/état de santé/traitement en cours pour le medecin du travail

Le medecin du travail discutera avec vous des possibilités, et avec votre employeur : si vous avez trop de restrictions il est possible qu'il vous dise que ce ne soit pas possible et que vous risquez d'être licenciée à la fin de votre arret lors de la visite de reprise .

Donc s'il vous reste des droits aux IJSS vous reprendrez rdv avec votre medecin traitant pour prolonger votre arrêt de travail complet .

Dans le secteur de la grande distribution le poste le moins violent physiquement reste le service client en caisse, avec ou sans aménagement du poste de travail : il faudra aussi s'adapter aux contraintes de ce poste avec des horaires différents qu'en rayon ( = vous ne ferez pas les mêmes horaires)

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Utilisateur anonyme
16 juil. 2023 à 17:54

Bonjour Monsieur je vais faire comme vous indiquez

Pour la caisse c'est ce que je vise, je connais, et j'ai fait tous les horaires, finir à 20 h, commencer à 5 h , les pauses, etc. Je pense qu'on me casera plus facilement 15 h que 36.75, d'autant que RQTH et taux 50.79, et l'entreprise qui affirme faire tout pour les handicapés plus de 61 ans, maintien emploi 

Donc je prends les devants, et si pas possible, je reste en arrêt tant que le Med conseil CPAM me l'autorise ?  Grand merci de votre réponse

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kang74 Messages postés 5663 Date d'inscription mercredi 4 mai 2022 Statut Membre Dernière intervention 4 novembre 2024 2 816 > Utilisateur anonyme
16 juil. 2023 à 18:34

L'important est de comprendre qu'il faut prendre rendez vous avec le medecin du travail au moins  15 jours avant le début du mi temps thérapeutique envisagé ( et c'est mieux avant, le medecin du travail est votre interlocuteur en tant que RQTH, il peut aussi appuyer une demande d'invalidité par écrit pour le medecin conseil, il saura aussi étudier les possibilités de reprise dans votre entreprise)

Pour justement anticiper, si besoin , le fait de continuer à rester en arrêt de travail .

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