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caroledu92
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16 sept. 2022 à 21:15
16 sept. 2022 à 21:15
Bonjour
Qui est l'employeur ?
Bonjour caroledu92,
merci d'avoir pris le temps de me répondre.
En fait je viens de lire que l'entreprise / agence fonctionne comme un mandataire, c'est le client ( senior ) qui est l'employeur de l'auxil.
quelle procédure la plus rapide proposeriez vous pour se séparer de l'auxil. sans négociations etc interminables ? une rupture conv. ? un licenc. comme précisé plus haut ( état de santé évolué et nécessité d'une présence familiale plus longue dans la journée ? )
Un grand Merci encore
caroledu92
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Modifié le 17 sept. 2022 à 19:56
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Rupture conventionnelle = accord commun
Les deux ont des délais et une procédure
L'agence doit pouvoir vous aider