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3 réponses
Bonsoir,
Votre accident a t-il été reconnu comme d'origine professionnelle par votre organisme de sécurité sociale ?
Si oui, c'est le médecin conseil de votre organisme de sécurité sociale qui transmettra à votre caisse si il y a lieu d'un taux d'ipp lors de la consolidation. Dès lors, vous pourrez vous rapprocher de la FNATH pour vous conseiller concernant la faute inexcusable de votre employeur.
Avez vous toujours des soins actuellement ?
Bien cordialement
Votre accident a t-il été reconnu comme d'origine professionnelle par votre organisme de sécurité sociale ?
Si oui, c'est le médecin conseil de votre organisme de sécurité sociale qui transmettra à votre caisse si il y a lieu d'un taux d'ipp lors de la consolidation. Dès lors, vous pourrez vous rapprocher de la FNATH pour vous conseiller concernant la faute inexcusable de votre employeur.
Avez vous toujours des soins actuellement ?
Bien cordialement
rosieres1
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14 nov. 2019 à 09:40
14 nov. 2019 à 09:40
bonjour,
Pouvez vous nous préciser pour quelles raisons vous avez déclenché une procédure devant le conseil de prud'hommes?
Les circonstances de l'accident, telles que vous les décrivez , ne correspondent pas à la définition d'un l'accident du travail mais plutôt à celle d'une maladie professionnelle hors tableau.
Par conséquent la prise en charge au titre professionnel ne pourra intervenir que si votre taux d'IPP est d'au moins 25%.
Je vous conseille d 'attendre la décision de la MSA et de reprendre contact avec nous à ce moment là.
Cordialement
Pouvez vous nous préciser pour quelles raisons vous avez déclenché une procédure devant le conseil de prud'hommes?
Les circonstances de l'accident, telles que vous les décrivez , ne correspondent pas à la définition d'un l'accident du travail mais plutôt à celle d'une maladie professionnelle hors tableau.
Par conséquent la prise en charge au titre professionnel ne pourra intervenir que si votre taux d'IPP est d'au moins 25%.
Je vous conseille d 'attendre la décision de la MSA et de reprendre contact avec nous à ce moment là.
Cordialement
J'ai déclenché une procédure auprès du conseil des prud'hommes pour plusieurs raisons: 1) mon employeur ne veut pas reconnaitre que les monteurs ont fait une faute professionnelle en oubliant de brancher les mises à la terre aux rives de quais,lices,lactoduc dans la salle de traite dont je me suis fait parasité et électrisé dont les mises à la terre sont prioritaire primordiale et fondamentale en élevage laitier et surtout dans une salle de traite 2) équipements de sécurité individuel jamais fournis par l'employeur 3)demande de réintégration
4) à défaut pour licenciement sans cause réelle et sérieuse 5) non respect des règles et consignes de sécurité 6) mises en danger de la vie d'autrui 7) faute inexcusable car j'avais dit et averti mon employeur que les mises à la terre n'étaient pas branchées aux rives de quais lices lactoducs et dont cela est une priorité
La législation juridique et financière évolue en permanence...
12 nov. 2019 à 17:45
12 nov. 2019 à 17:48