Refus de congé parental que dois je faire

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- - Dernière réponse : Deaver
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18 mai 2019
- 11 mai 2019 à 13:16
Bonjour,

Je n’ai pas 1 an d’ancienneté à la naissance de mon bébé ( c’est mon deuxième enfant).
J’ai tout de même demandé un congé parental de 6 mois.
Aujourd’hui, j’apprends par mon employeur qu’il me le refusait car il avait besoin de personnel.
Il est dans son droit. Par contre, je ne peux absolument pas reprendre mon travail dans 15 jours pour différend motif.
Je souhaiterai quitter l’entreprise.
J’ai demandé une rupture conventionnelle, qui est refusé également, il me propose un abandon de poste.
J’ai cotisé mes 8 trimestres pour prétendre à l’aide de la caf.
Ma question est : pour ne pas avoir de soucis pour mes droits caf ...
je peux être licencié (abandon de poste) ou dois je démissionner ?!

Merci
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Merci
vous pouvez être licencié en abandon de poste comme vous ne pouvez pas l'être ..

aucune obligation pour l'employeur de vous licencier ...

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Merci, Oui effectivement après m’être renseigné sur les modalités d’un abandon de poste.
Mais c’est lui qui me l’a suggéré (vu que je souhaite partir). Je souhaitais savoir si cela aurai une incidence pour la prestation Prepar de là caf (si quelqu’un connaît la réponse) merci
Any--Ly
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Mais c’est lui qui me l’a suggéré

tout est dit là .. il a suggéré pas confirmé par écrit ...
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Merci
Bonjour ça ne jouera pas sur la prépare mais si vous démissionner vous perdez votre chômage à l issue du congé parental.
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