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3 réponses
La grossesse n'est donc PAS un élément du motif du licenciement....
"ils ont rien mit exactement" : ils ont forcément du noter un motif, une raison à la confirmation du licenciement.
Un juge ne dit pas juste "Il a raison / Il a tort", il dit pourquoi.
Quant à une chance de gagner : qu'en dit votre avocat qui connaît le dossier en détail ?
--
"ils ont rien mit exactement" : ils ont forcément du noter un motif, une raison à la confirmation du licenciement.
Un juge ne dit pas juste "Il a raison / Il a tort", il dit pourquoi.
Quant à une chance de gagner : qu'en dit votre avocat qui connaît le dossier en détail ?
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La législation juridique et financière évolue en permanence...
Concernant le tribunal, ils ont rien mit exactement juste partie en faveur de mon ancien employeur