Problème potentiel à venir avec contrat intérimair
kingainer
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caroledu92 Messages postés 16131 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
caroledu92 Messages postés 16131 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
Je vous explique mon problème , j'ai repris un contrat de vendanges qui commence demain (29/8/18) et qui devrait durer une dizaine de jour , mon problème est le suivant :
Le paiement est précisé par chèque en date du 12 octobre , le soucis étant que pour les 3 derniers jours d'aout étant au chômage et ayant un montant à peine supérieur au rsa socle , je devrais déclarer à pole emploi mes heures effectués en fin de moi , ce qui déclenchera un paiement provisoire d'environ 300 euros. Le problème c'est que si l'intégrité de mon salaire m'est payé en octobre , il me sera impossible de tenir vous vous doutez bien avec si peu de revenu , je risque de finir à la rue ayant déjà des difficultés financières vu le montant de mon ARE.
Ce que je voudrais savoir c'est qu'il me semble que peu importe que ce soit de l'intérim ou un cdd classique , un employeur doit vous payez au moins 1 fois par mois, donc je devrais logiquement prétendre à etre payé en septembre des jours que j'aurai effectués au mois d'aout ? Dans ce cas ça me mettra pas dans l'embarras . et si jamais vous me confirmez que "quelque chose cloche" pouvez vous m'indiquer la marche à suivre pour réclamer mon dû ? En vous remerciant
Je vous explique mon problème , j'ai repris un contrat de vendanges qui commence demain (29/8/18) et qui devrait durer une dizaine de jour , mon problème est le suivant :
Le paiement est précisé par chèque en date du 12 octobre , le soucis étant que pour les 3 derniers jours d'aout étant au chômage et ayant un montant à peine supérieur au rsa socle , je devrais déclarer à pole emploi mes heures effectués en fin de moi , ce qui déclenchera un paiement provisoire d'environ 300 euros. Le problème c'est que si l'intégrité de mon salaire m'est payé en octobre , il me sera impossible de tenir vous vous doutez bien avec si peu de revenu , je risque de finir à la rue ayant déjà des difficultés financières vu le montant de mon ARE.
Ce que je voudrais savoir c'est qu'il me semble que peu importe que ce soit de l'intérim ou un cdd classique , un employeur doit vous payez au moins 1 fois par mois, donc je devrais logiquement prétendre à etre payé en septembre des jours que j'aurai effectués au mois d'aout ? Dans ce cas ça me mettra pas dans l'embarras . et si jamais vous me confirmez que "quelque chose cloche" pouvez vous m'indiquer la marche à suivre pour réclamer mon dû ? En vous remerciant
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3 réponses
actualisez vous aujourd'hui en déclarant ne pas avoir travaillé ..
fin septembre vous déclarez les heures de aout et de septembre , et vous leur enverrez les fiches de paye
si trop perçu pole emploi vous enverra un courrier et vous devrez leur rembourser ! si vous remboursez immédiatement par chèque aucun souci à vous faire .
fin septembre vous déclarez les heures de aout et de septembre , et vous leur enverrez les fiches de paye
si trop perçu pole emploi vous enverra un courrier et vous devrez leur rembourser ! si vous remboursez immédiatement par chèque aucun souci à vous faire .