Courrier de mise a pieds en période de congé

hans -  
 ceue -
Mon employeur m'adresse pendant mes congés un courrier pour m'informer d'une mise a pied a mon retour.
Est ce possible? tout en sachant que j'avais eu un entretien en vue d'un licenciement une semaine auparavant.

1 réponse

  1. ceue
     
    Suite à votre entretien, la sanction est une mise à pied disciplinaire et non un licenciement.
    0

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