Fermeture Annuelle entreprise
Résolu
Totor010
Messages postés
3
Date d'inscription
samedi 21 juillet 2018
Statut
Membre
Dernière intervention
21 juillet 2018
-
21 juil. 2018 à 08:59
Totor010 Messages postés 3 Date d'inscription samedi 21 juillet 2018 Statut Membre Dernière intervention 21 juillet 2018 - 21 juil. 2018 à 09:12
Totor010 Messages postés 3 Date d'inscription samedi 21 juillet 2018 Statut Membre Dernière intervention 21 juillet 2018 - 21 juil. 2018 à 09:12
A voir également:
- Modèle lettre fermeture annuelle entreprise pour clients
- Modèle lettre de procuration - - Modèles de lettres vie pratique
- Modele lettre d'avertissement pour négligence professionnelle - Guide
- Modele lettre demande d'annulation de majoration - Guide
- Modèle de lettre pour relater des faits - Guide
- Formate pour taxer client 500€ - Forum Banque et Crédit
1 réponse
hoquei44
Messages postés
16405
Date d'inscription
dimanche 19 janvier 2014
Statut
Membre
Dernière intervention
21 décembre 2024
8 830
21 juil. 2018 à 09:03
21 juil. 2018 à 09:03
Bonjour,
C'est l'employeur qui décide des dates de congés, pas les salariés.
Un bâtiment peut très bien tourner au ralenti, il n'est pas obligé d'être soit en pleine activité, soit à l'arrêt total. Il peut très bien y avoir 2/3 personnes qui travaillent sur le site alors que normalement plus de 50 salariés s'y activent.
CB
C'est l'employeur qui décide des dates de congés, pas les salariés.
Un bâtiment peut très bien tourner au ralenti, il n'est pas obligé d'être soit en pleine activité, soit à l'arrêt total. Il peut très bien y avoir 2/3 personnes qui travaillent sur le site alors que normalement plus de 50 salariés s'y activent.
CB
21 juil. 2018 à 09:06
21 juil. 2018 à 09:09
Imaginez les 3/8 avec tout le monde qui travaille sur la même tranche horaire, ce serait ridicule. Pour les congés c'est pareils. Il peut y avoir un roulement décidé par l'employeur.
CB
21 juil. 2018 à 09:12