Rupture conventionnelle qui ma été refusé 2 fois

Sylva34 Messages postés 3 Statut Membre -  
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonjour,
voila maintenant 8 ans que je travaille dans l hôtelerie en tant que femme de ménages. ya 1 an on ma découvert une petite hernie au niveau des lombaires qui me fait atrocement mal donc j ai demandé une rupture conventionnelle en juin 2017 ,qui bien sûr ma été refusé. depuis on critique mon travail .j ai donc demander pour la 2 ieme fois ma rupture qui ma a nouveau été refusé comment faire aidez moi merci

2 réponses

  1. tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   8 525
     
    Bonjour arrêtez avec votre rupture conventionnelle allez plutôt voir le médecin du travail
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    1. Sylva34 Messages postés 3 Statut Membre
       
      je compte bien prendre rendez est emmenez mes radio et scaner
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    2. tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   8 525
       
      voilà et peut etre vous mettra t il en inaptitude
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  2. hoquei44 Messages postés 17316 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 395
     
    Bonjour,

    Il n'existe aucun moyen de contraindre un employeur d'accepter une rupture conventionnelle, tout comme il n'existe aucun moyen pour un employeur de contraindre un salarié à accepter une rupture.
    Si l'une des deux parties (l'employeur ou le salarié) n'est pas d'accord pour une rupture conventionnelle, alors il n'y a pas de possibilité d'utiliser ce mode de rupture.

    La seule technique pour pouvoir quitter son emploi sans avoir à attendre l'acceptation de l'employeur est la démission. Rien ne vous empêcher de rechercher du travail avant de partir.

    CB
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    1. Sylva34 Messages postés 3 Statut Membre
       
      bonjour j avais trouver un autre travail sauf que mon employeur veut 1 mois de préavis, et se travail été pour tout de suite
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    2. hoquei44 Messages postés 17316 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 395
       
      Un recruteur qui n'est pas capable le temps que vous respectiez un préavis, c'est un recruteur qui se moque éperdument du droit du travail.
      Donc, c'est plutôt une bonne chose que vous ne soyez pas tombé dans le piège.

      CB
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