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Rémunération jours fériés sans ancienneté (SYNTEC)

JeremyGB Messages postés 1 Date d'inscription jeudi 12 avril 2018 Statut Membre Dernière intervention 12 avril 2018 - 12 avril 2018 à 16:30
 MartinG - 13 mai 2018 à 23:16
Bonjour,

Ma société d'ingénierie et le code du travail invoquent une durée minimale d'ancienneté de 3 mois pour payer les jours fériés (loi Warssmann - L3133-3). Cependant, la convention SYNTEC mentionne que "Les parties signataires conviennent que les jours fériés sont non travaillés et payés" (Annexe 7 - Chapitre 2 - Article 1), sans aucune durée minimale de travail dans l'entreprise.

J'aimerais donc savoir si les jours fériés d'une entreprise répondant à la convention SYNTEC sont non travaillés et rémunérés sans condition d'ancienneté.

Merci d'avance.

1 réponse

Réponse 1 / 1
Eve
12 avril 2018 à 20:22
Bonjour

Si l'entreprise respecte bien la convention SYNTEC, elle doit payer les jours fériés non travailler sans condition d'ancienneté.
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JeremyGB
13 avril 2018 à 11:11
Bonjour,
Merci pour votre réponse rapide et claire.
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MartinG > JeremyGB
13 mai 2018 à 23:16
Bonjour,
Je me pose la meme question. Syntec ne mentionne pas l'ancienneté sur l'Annexe 7 - Chapitre 2 - Article 1, J'aimerai donc savoir si finalement vous avez été rémunéré pour le jour férié d'avril svp?
Merci.
Bien cordialement,
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