Employer de maison

dada -
dada - 4 janv. 2018 à 21:36

Bonjour,
J'ai un employeur qui n'a pas besoin de mes services pendant les vacances scolaires et il ne m'a pas fait signé de contrat.
Je suis embauchée depuis le 05/12/2017.
Doit il me rémunérai pendant cette période.
Merci d'avance.

4 réponses

Réponse 1 / 4
dada

Si j'ai été payé et j'ai eu mon bulletin de paie
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1. Any--Ly Messages postés 10454 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 2 092
  
  la loi dit que sans contrat signé dans les 48 heures vous êtes en cdi à temps complet !
  
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Réponse 2 / 4
dada

Demain, j'appelle CESU ils me diront s'il a le droit merci quand même
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1. Any--Ly Messages postés 10454 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 2 092
  
  vous n'aviez pas dit que vous étiez en CESU
  
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Réponse 3 / 4
dada

Si pardon, je suis en CESU
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Réponse 4 / 4
hercaro38 Messages postés 9 Statut Membre

Vous n'avez pas signé de contrat?? Vous n'êtes pas embauchés alors? C'est que vous travaillez au black?
-3
1. Any--Ly Messages postés 10454 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 2 092
  
  pas obligatoirement !
  
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2. hercaro38 Messages postés 9 Statut Membre
  
  ?? developpe..
  
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3. hercaro38 Messages postés 9 Statut Membre
  
  Si pas de contrat alors pas de paye...
  
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4. Any--Ly Messages postés 10454 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 2 092
  
  pas de contrat ! pas de paye !
  
  c'est nouveau ??
  
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5. tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 8 525
  
  bjr any li là c est la moitié des travailleurs qui n'ont pas de paie si on suit l'idée de ercaro
  
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