A voir également:
- Rupture periode d'essai et mutuelle
- Periode d'essai non payée - Guide
- Démission puis rupture période d'essai chomage - Guide
- Courrier validation période d'essai - Guide
- Enceinte en période d'essai cdi - Guide
- Rupture de pacs délai - Guide
1 réponse
AG2R LA MONDIALE
Messages postés
97
Date d'inscription
jeudi 7 mars 2013
Statut
Membre
Dernière intervention
9 septembre 2024
11
17 janv. 2017 à 16:27
17 janv. 2017 à 16:27
Bonjour Idess,
La prolongation de votre contrat en portabilité est possible uniquement dans le cas où vous avez eu une rupture de contrat de travail (hors faute lourde) donnant droit au bénéfice de l’assurance chômage.
La durée de la portabilité est au maximum égale à la durée de votre dernier contrat de travail dans la limite de 12 mois de couverture.
Les garanties seront identiques à celles que vous aviez durant votre activité.
Le financement de la portabilité s’effectue par mutualisation, de ce fait, cette mise en place n’engendre pas de cotisation supplémentaire.
Pour en bénéficier, nous vous invitons à contacter votre ancien employeur afin de compléter un Bulletin d’Affiliation spécifique qui doit être accompagné de :
- la copie du dernier contrat de travail ou des contrats de travail successifs (sans interruption);
- l’attestation de demandeur d’emploi précisant l’ouverture à l’indemnisation de l’allocation chômage;
- vos cartes de tiers payant.
Afin d’obtenir de plus amples informations, nous vous invitons à prendre contact avec votre service client dont les coordonnées figurent sur votre carte de tiers payant.
Bien sincèrement,
L’équipe du Service Client AG2R LA MONDIALE
La prolongation de votre contrat en portabilité est possible uniquement dans le cas où vous avez eu une rupture de contrat de travail (hors faute lourde) donnant droit au bénéfice de l’assurance chômage.
La durée de la portabilité est au maximum égale à la durée de votre dernier contrat de travail dans la limite de 12 mois de couverture.
Les garanties seront identiques à celles que vous aviez durant votre activité.
Le financement de la portabilité s’effectue par mutualisation, de ce fait, cette mise en place n’engendre pas de cotisation supplémentaire.
Pour en bénéficier, nous vous invitons à contacter votre ancien employeur afin de compléter un Bulletin d’Affiliation spécifique qui doit être accompagné de :
- la copie du dernier contrat de travail ou des contrats de travail successifs (sans interruption);
- l’attestation de demandeur d’emploi précisant l’ouverture à l’indemnisation de l’allocation chômage;
- vos cartes de tiers payant.
Afin d’obtenir de plus amples informations, nous vous invitons à prendre contact avec votre service client dont les coordonnées figurent sur votre carte de tiers payant.
Bien sincèrement,
L’équipe du Service Client AG2R LA MONDIALE
La législation juridique et financière évolue en permanence...
17 janv. 2017 à 20:06
merci pour les informations, mais pour l'instant je n'ai reçu aucun papier de mon ancien employeur (attestation d'assedic, solde de tout compte....) je suis en attente..depuis la liquidation judiciaire. donc je ne sais meme pas si je suis encore couverte en ce moment