7 jours décomptés pour une semaine de congés

Résolu
fredo399 Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 3 mai 2012 Statut Membre Dernière intervention 4 mars 2019 - 4 janv. 2017 à 17:49
 Any--Li - 5 janv. 2017 à 17:12
Bonjour,

On m'a imposé une semaine de congés payés entre noel et le jour de l'an. Je reçois ma fiche de paie avec un décompte de 7 jours de congés avec comme explication : Il y avait encore 3 samedis à décompter. Je ne comprends pas, déjà le decomte du samedi je trouve que c'est anormal, mais décompter 7 jours pour une semaine de congés est ce légal ?
Merci de votre réponse

3 réponses

quel est votre dernier jour de travail et votre jour de reprise ?
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fredo399 Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 3 mai 2012 Statut Membre Dernière intervention 4 mars 2019
Modifié par abel02300 le 4/01/2017 à 18:48
Dernier jour de travail le vendredi 23 décembre reprise lundi 2 janvier
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donc 6 jours doivent être décomptés !
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dna.factory Messages postés 24954 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 25 avril 2024 12 413
5 janv. 2017 à 07:14
déjà le decomte du samedi je trouve que c'est anormal
Vous trouvez pas anormal d'avoir 30 jours de congés ? parce que pour obtenir 30 jours, vous cotisez les samedis.
Moi, les samedis ne sont jamais décompté, en contrepartie, je n'ai que 25 jours de congés dans l'année.

Il y avait encore 3 samedis à décompter.

Comme vous trouvez anormal de décompter le samedi, je suppose que vous tentez de faire le malin en prenant vos congés du mardi au jeudi...
impossible donc de décompter les samedis, et vous avez trois jours de congés de plus que les autres...
Du moins, jusqu'à ce qu'une régularisation ait lieux. qui n'ait rien à voir avec les jours que vous avez posés pour cette fin d'année.
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fredo399 Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 3 mai 2012 Statut Membre Dernière intervention 4 mars 2019
5 janv. 2017 à 08:26
Petit malin vous même, si l'on vient sur un forum c'est pour être conseillé et pas pour se faire juger, pour votre gouverne sachez que l'on m'impose 3 semaines en aout et 1 semaine en hiver, je n'ai pas le choix, si je sais compter (mais j'ai des doutes) cela fait 4 semaines de congés, que l'on arrete alors de dire que l'on a 5 semaines puisque c'est faux, quand je dois m'absenter pour un rendez vous médical ou un enterrement je perd ma journée, mais je supose que vous dna.factory vous être soit patron et vous absenter quand cela vous chante, soit enseignant et toujours en congés alors que vous ne travailler que 16 heures par semaine
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Any--Li > fredo399 Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 3 mai 2012 Statut Membre Dernière intervention 4 mars 2019
5 janv. 2017 à 12:02
moi je vous ai répondu .. et aucun retour de votre part !

je ne pense pas vous avoir mal répondu !
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fredo399 Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 3 mai 2012 Statut Membre Dernière intervention 4 mars 2019 > Any--Li
5 janv. 2017 à 16:21
Pardon Any Li, je vous remercie de votre réponse je fais faire un courrier à l'inspection du travail
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Any--Li > fredo399 Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 3 mai 2012 Statut Membre Dernière intervention 4 mars 2019
5 janv. 2017 à 17:12
ok ! tenez nous au courant ce serait sympa !

a+
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dna.factory Messages postés 24954 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 25 avril 2024 12 413
5 janv. 2017 à 09:02
soit enseignant et toujours en congés alors que vous ne travailler que 16 heures par semaine
Non, je ne suis pas enseignant, mais rien que pour ça, je vous invite à vous débrouiller tout seul.

Accessoirement, si vous êtes jaloux des avantages d'une certaines catégorie d'employés, pourquoi ne postulez vous pas pour faire le même travail ?
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