Problème compréhension
Mrie
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choubaka Messages postés 39984 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
choubaka Messages postés 39984 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
Bonjour,
J'ai fait un courrier avec la rh en les informant de mon intention de démission avec une date que l'on définirait ensemble. Nous sommes censés définir une date ensemble la semaine qui suit.L'après-midi même avec la pression je ne suis pas retournée travailler et les jours qui ont suivi non plus! J'ai fait un abandon de poste, (je n'etais vraiment pas bien et le visage très gonflé) La semaine d'après j'ai reçu un courrier recommandé avec accusé de réception m'informant que ma demande de démission a bien été pris en compte à cette date et qu'ils acceptent ma demission (or vu que je ne suis pas retournée travailler, nous avons défini aucune date) ont-ils le droit De faire sa? Ou il fallait me licencier pour abandon?
J'ai fait un courrier avec la rh en les informant de mon intention de démission avec une date que l'on définirait ensemble. Nous sommes censés définir une date ensemble la semaine qui suit.L'après-midi même avec la pression je ne suis pas retournée travailler et les jours qui ont suivi non plus! J'ai fait un abandon de poste, (je n'etais vraiment pas bien et le visage très gonflé) La semaine d'après j'ai reçu un courrier recommandé avec accusé de réception m'informant que ma demande de démission a bien été pris en compte à cette date et qu'ils acceptent ma demission (or vu que je ne suis pas retournée travailler, nous avons défini aucune date) ont-ils le droit De faire sa? Ou il fallait me licencier pour abandon?
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- Dans l'attente de votre compréhension - Guide
2 réponses
bonjour
soyez déjà heureu(se)x qu'il accepte si vite et ne vous laisse pas attendre plus longtemps. Réglez tout ça au plus vite avec votre employeur.
soyez déjà heureu(se)x qu'il accepte si vite et ne vous laisse pas attendre plus longtemps. Réglez tout ça au plus vite avec votre employeur.
Je souhaitais simplement savoir s'il a le droit d'accepter une démission alors qu'on a pas défini de date ensemble car dans mon courrier j'avais bien stipulé une intention de démission à une date prévue ensemble a-t-il le droit de le faire? Es legal?
La législation juridique et financière évolue en permanence...