Rupture conventionnelle et congès parental [Résolu]

Lilou1749 - 20 sept. 2016 à 10:26 - Dernière réponse : doris33 39896 Messages postés jeudi 14 février 2013Date d'inscriptionContributeurStatut 14 janvier 2018 Dernière intervention
- 20 sept. 2016 à 17:09
Bonjour, je suis en congès parental du 1er septembre au 1er mars donc mon contrat de travail est suspendu pendant cette période. Je ne me vois pas laisser ma fille a une nounou. J'aimerai la garder encore un peu. Puis je demander une rupture conventionnelle à mon patron ? Si oui, peut il refuser ? Ai je droit aux indemnités de chômage ? Si oui, à partir de quand et pendant combien de temps ? Merci à tous pour votre aide !!!
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doris33 39896 Messages postés jeudi 14 février 2013Date d'inscriptionContributeurStatut 14 janvier 2018 Dernière intervention - 20 sept. 2016 à 17:09
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Utile
Bonjour,

Oui, votre employeur peut refuser.

S il accepte, vous aurez droit au chômage mais à condition que vous soyez en recherche effective d emploi, si Pôle Emploi comprend que vous voulez garder votre enfant, vous perdrez vos droits au chômage.
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