Resiliation d un contrat de complementaire de travail
box32
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17 janv. 2016 à 18:37
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 18 janv. 2016 à 20:30
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 18 janv. 2016 à 20:30
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marylou.
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17 janv. 2016 à 19:18
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hello
complémentaire ?? vous parlez de quoi ??
complémentaire ?? vous parlez de quoi ??
box32
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18 janvier 2016
18 janv. 2016 à 12:54
18 janv. 2016 à 12:54
c est une honte 10 jours de carence qui sautent franchement !
l employeur....est un gros c... qui ne voit que son propre interet ce nest donc pas la peine d esperer de l aide de sa part ni meme un simple conseil !
Je pensais pouvoir jouer sur le fait qu elle est en arret et ne reprendra certainement pas le travail puisquelle est a quelques mois de la retraite
l employeur....est un gros c... qui ne voit que son propre interet ce nest donc pas la peine d esperer de l aide de sa part ni meme un simple conseil !
Je pensais pouvoir jouer sur le fait qu elle est en arret et ne reprendra certainement pas le travail puisquelle est a quelques mois de la retraite
marylou.
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18 janv. 2016 à 15:44
18 janv. 2016 à 15:44
oh .. on se calme ! vous êtes sur un forum.. nous sommes bénévoles .. nous n'y pouvons rien si la convention prévoit un délai de carence de 7 jours !!
si vous avez à râler, faites le donc auprès de l'employeur de votre femme en lui disant ce que vous écrivez sur le forum (si vous en avez le courage !!)
si vous avez à râler, faites le donc auprès de l'employeur de votre femme en lui disant ce que vous écrivez sur le forum (si vous en avez le courage !!)
cest vous qui vous calmez! cest pour ca que jai longtemps hesité a poster tout ca sur ce genre de forum parceque justement les gens se sentent tres vite agressé alors que je ne fais que reagir au systeme et a la situation evoquée ! Je ne vous ai pas attednu pour dire ce que je pensais a l employeur concerné mais merci du conseil ..Je vous remercie quand meme pour vos reponses !
marylou.
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box32
18 janv. 2016 à 17:44
18 janv. 2016 à 17:44
avouez que votre message de 13 h 54 n'était pas très sympa pour les bénévoles du forum !!
c'est vrai que l'on peut se sentir agressé quand on vous lit et que l'on a essayé de vous répondre le plus juste possible !
ce n'est pas de notre faute si certaines conventions ne sont pas à l'avantage du salarié
bonne retraite à votre maman !
c'est vrai que l'on peut se sentir agressé quand on vous lit et que l'on a essayé de vous répondre le plus juste possible !
ce n'est pas de notre faute si certaines conventions ne sont pas à l'avantage du salarié
bonne retraite à votre maman !
marylou.
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box32
18 janv. 2016 à 20:30
18 janv. 2016 à 20:30
sujet clos ! mais la prochaine fois ne vous en prenez pas à nous ! on n'y est pour rien ! et de "raler" sur le forum ne fera pas avancer "les choses"..
bonne continuation à vous
bonne continuation à vous
17 janv. 2016 à 22:02
18 janv. 2016 à 07:40
c'est le patron ou la prévoyance (normal il y a toujours un délai de carence variable selon les convention)
c'est une mutuelle d'entreprise ou prise individuellement ?
18 janv. 2016 à 12:21
Modifié par marylou. le 18/01/2016 à 12:41
pour la carence c'est certainement normal et comme je vous l'ai dit certaines conventions on plus ou moins de jours de carence ...)
si c'est une mutuelle obligatoire vous ne pourrez pas vous radier ! essayez de voir avec l'employeur pour avoir plus de garanties ...