CDD
Liane
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tania57 Messages postés 38939 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
tania57 Messages postés 38939 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Je viens à vous au nom d'une amie. Elle travaille actuellement en maison de retraite, elle a signé un CDD pour un remplacement de congés maternité et il n' y a pas de terme précis (jusqu'au retour de...). Elle avait acceptait ce travail en attendant de trouver dans son domaine qui est le handicape. Mais n'ayant pas de date précise elle ne peut postuler ailleurs, et surtout apparemment la personne qu'elle remplace ne compte pas revenir car elle veut prendre son congés parental etc...
Peut on rompre un CDD pour un autre CDD? Même si il est court? Perdrait elle ses droits assedics?Il y a t il un moyen pour s'en sortir sans problèmes? Mon amie commence à déprimer, et j'aimerai trouver une solution.
Merci,
Cordialement.
Je viens à vous au nom d'une amie. Elle travaille actuellement en maison de retraite, elle a signé un CDD pour un remplacement de congés maternité et il n' y a pas de terme précis (jusqu'au retour de...). Elle avait acceptait ce travail en attendant de trouver dans son domaine qui est le handicape. Mais n'ayant pas de date précise elle ne peut postuler ailleurs, et surtout apparemment la personne qu'elle remplace ne compte pas revenir car elle veut prendre son congés parental etc...
Peut on rompre un CDD pour un autre CDD? Même si il est court? Perdrait elle ses droits assedics?Il y a t il un moyen pour s'en sortir sans problèmes? Mon amie commence à déprimer, et j'aimerai trouver une solution.
Merci,
Cordialement.