Recupération d'heure
celmelso
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Ilymah Messages postés 2800 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Ilymah Messages postés 2800 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
bonjour,
je suis convoquée a la médecine de travail sur un jour de repos, j'avais lu que je devait obligatoirement récupérer 3h00 mon employeur n'est pas d'accord et il m'a dit sinon tu viens travaillé, quelqu'un pourrait me confirmer si cela est exact
merci par avance de vos réponses
je suis convoquée a la médecine de travail sur un jour de repos, j'avais lu que je devait obligatoirement récupérer 3h00 mon employeur n'est pas d'accord et il m'a dit sinon tu viens travaillé, quelqu'un pourrait me confirmer si cela est exact
merci par avance de vos réponses
1 réponse
Bonjour,
Effectivement, la visite médicale du travail se fait sur le temps de travail. Si vous êtes en congés ce jour, il doit vous rémunérer comme le stipule l'article R4624-28 du code du travail:
"Le temps nécessité par les examens médicaux, y compris les examens complémentaires, est soit pris sur les heures de travail des salariés sans qu'aucune retenue de salaire puisse être opérée, soit rémunéré comme temps de travail normal lorsque ces examens ne peuvent avoir lieu pendant les heures de travail.
Le temps et les frais de transport nécessités par ces examens sont pris en charge par l'employeur. "
Si votre employeur ne veut absolument rien entendre, vous avez la possibilité de téléphoner vous-même à la Médecine du Travail pour demander à reporter votre RV sur un jour de travail.
Effectivement, la visite médicale du travail se fait sur le temps de travail. Si vous êtes en congés ce jour, il doit vous rémunérer comme le stipule l'article R4624-28 du code du travail:
"Le temps nécessité par les examens médicaux, y compris les examens complémentaires, est soit pris sur les heures de travail des salariés sans qu'aucune retenue de salaire puisse être opérée, soit rémunéré comme temps de travail normal lorsque ces examens ne peuvent avoir lieu pendant les heures de travail.
Le temps et les frais de transport nécessités par ces examens sont pris en charge par l'employeur. "
Si votre employeur ne veut absolument rien entendre, vous avez la possibilité de téléphoner vous-même à la Médecine du Travail pour demander à reporter votre RV sur un jour de travail.
La législation juridique et financière évolue en permanence...