Démission pour cdi

katiakat -  
hoquei44 Messages postés 17332 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
Bonjour,
J'ai démissionné d'un CDD pour un CDI et pour mon solde de tout compte avec mes congés je n'ai était payé que 10% du solde de mes congés, est ce normal ?
Je c'est que si j'avais juste démissionné sans autre emploi cela serait la loi..
Mais la pour un CDI..
Merci de vos réponses.

1 réponse

  1.
    hoquei44 Messages postés 17332 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 415
     
    Bonjour,

    En quittant votre CDD, vous avez droit à une indemnité compensatrice de congés payé équivalent à 10% de votre rémunération totale.
    En revanche, vous n'avez pas droit à l'indemnité de précarité.

    CB
    0
    1. katiakat
       
      Oui mais quitté pour un CDI cela ne me donne pas droit à la totalité de mes congés ??
      0
    2. hoquei44 Messages postés 17332 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 415
       
      L'entreprise doit vous payer les congés payés non-pris, mais les RTT sont perdus.

      CB
      0

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