Travailler 7j/7
FV
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Bonjour,
voilà je suis censée travailler au mois d'août pour remplacer ma collègue, 7 jours sur 7 pendant 3 semaines, sachant que je travaille comme femme de chambre pour des gîtes et sachant aussi que je travaille que 3h/Jour en général, sauf exception. Est ce légal?
Merci pour vos réponses.
voilà je suis censée travailler au mois d'août pour remplacer ma collègue, 7 jours sur 7 pendant 3 semaines, sachant que je travaille comme femme de chambre pour des gîtes et sachant aussi que je travaille que 3h/Jour en général, sauf exception. Est ce légal?
Merci pour vos réponses.
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1 réponse
bjr
totalement illégal vous ne pouvez travailler que 6 jours continus
totalement illégal vous ne pouvez travailler que 6 jours continus
FV
D'accord. Êtes vous sûre? même si ce n'est que 3 heures par jour et que c'est dans le domaine de l'hôtellerie? je veux être sûr car je ne suis pas d'accord avec ce planning et donc je souhaite le dire mais je ne veux pas me retrouver bête si il me dit que c'est légal :/
tania57
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temps de repos hebdomadaire de 24 heures sans interruption durant chaque période de 7 jours de travail : même directive article 5 sauf dérogations conventionnelles : articles L3132-1 et suivants
FV
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tania57
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d'accord , merci !
La législation juridique et financière évolue en permanence...