Fin de période d'essais abusive

Moimoi51 Messages postés 1 Date d'inscription dimanche 25 mai 2014 Statut Membre Dernière intervention 25 mai 2014 - 25 mai 2014 à 12:58
Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 - 25 mai 2014 à 13:14
Bonjour
J'ai était licencié par mon employeur qui a mis fin à ma période d'essais au bout de 2 mois ( période d'essais légale de 3 mois ) alors que j'ai fait progresser le CA de 20% , juste sous prétexte que une de mes connaissance et ancienne salariée du groupe qui l'avais mise au prud'hommes venait de faire appel du jugement
Quels sont mes recours ?
Puis je poursuivre l'employeur au titre de la personne pour abus de confiance en sachant que j'ai fait une rupture conventionnel de mon ex emplois ?

Par avance merci de votre aide

1 réponse

Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 4 638
Modifié par Enka1 le 25/05/2014 à 13:17
Bonjour,

La période d' essai est faite justement, comme son nom l' indique pour faire un essai.

Chacun pendant ce temps est libre de ne pas vouloir la continuer.

Vous ne pouvez donc rien faire contre votre employeur.

Et lire çà :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1643

Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
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