Grille salariale non respectée
Seiika22
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 23 avril 2014 à 19:27
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 23 avril 2014 à 19:27
Bonjour,
Je viens vers vous car je me pose des questions concernant la grille salariale HCR. En effet, je travaille depuis plus de 3 ans en CDI. Mon niveau est de 2 et mon échelon 2 et sur mon statut est encore écrit 'débutante'. En me référant sur la grille salariale de ma convention collective, apparait mon taux horaire étant 9.87. Hors sur ma fiche de paie, il n'en est pas à 9.87 mais à 9.53 (taux horaire minimum). Sachant que j'ai un BAC +1
Est-ce normal ?
Comment faire pour que l'employeur me paie la partie qui n'a pas été payée?
En vous remerciant d'avance pour votre aide.
Je viens vers vous car je me pose des questions concernant la grille salariale HCR. En effet, je travaille depuis plus de 3 ans en CDI. Mon niveau est de 2 et mon échelon 2 et sur mon statut est encore écrit 'débutante'. En me référant sur la grille salariale de ma convention collective, apparait mon taux horaire étant 9.87. Hors sur ma fiche de paie, il n'en est pas à 9.87 mais à 9.53 (taux horaire minimum). Sachant que j'ai un BAC +1
Est-ce normal ?
Comment faire pour que l'employeur me paie la partie qui n'a pas été payée?
En vous remerciant d'avance pour votre aide.
A voir également:
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2 réponses
marylou.
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20 avril 2014 à 20:42
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hello
Comment faire pour que l'employeur me paie la partie qui n'a pas été payée?
dans un premier temps lui en parler !!!
Comment faire pour que l'employeur me paie la partie qui n'a pas été payée?
dans un premier temps lui en parler !!!
Seiika22
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20 avril 2014 à 20:44
20 avril 2014 à 20:44
Merci d'avoir répondu.
Je suppose donc que la réponse à la 1ere question est : non ?
Je suppose donc que la réponse à la 1ere question est : non ?
marylou.
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20 avril 2014 à 20:46
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rien compris ..
que voulez vous dire ???
Je suppose donc que la réponse à la 1ere question est : non ?
que voulez vous dire ???
Je suppose donc que la réponse à la 1ere question est : non ?
Seiika22
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20 avril 2014 à 20:52
20 avril 2014 à 20:52
Je demande si c'est normal que mon employeur me paye à un taux horaire minimum et non pas au taux horaire correspondant à mon niveau et mon échelon.
Comme vous avez répondu à la 2ème question, j'en conclue donc que la 1ère question est répondue à la négative.
J'en parlerai à mon employeur que si je suis sûre de moi ! Merci
Comme vous avez répondu à la 2ème question, j'en conclue donc que la 1ère question est répondue à la négative.
J'en parlerai à mon employeur que si je suis sûre de moi ! Merci
marylou.
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20 avril 2014 à 21:04
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non ce n'est pas normal ...
c'est pour ça que je vous ai répondu d'en parler ...
c'est pour ça que je vous ai répondu d'en parler ...
marylou.
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23 avril 2014 à 06:43
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votre convention collective ..!!
Autre question le taux salarial est ce le taux horaire?
pas compris
Autre question le taux salarial est ce le taux horaire?
pas compris