Congés pris aussitôt

Question

Bonjour, 

Je souhaiterais avoir un renseignement. Mon conjoint est pédicure bovins (un peu comme maréchal ferrant mais pour les vaches). Il travaille pour une SARL. Dans cette SARL il y a mon conjoint qui est donc ouvrier agricole, son patron qui fait le même travail que lui et la femme du patron qui est associée (c'est elle qui gère le contrat, paie, congés etc).
Mon conjoint a été embauché en avril 2013 en CDI. A peu près tous les 2 mois la patronne le force à prendre ses congés qu'il a accumulé dans le mois. En gros il pose 2 jours par ci par là. Mais du coup ma question est la suivante, si ses patrons le forcent à prendre ses congés quasiment à la fin de chaque mois, il ne pourra jamais poser 3 semaines de vacances (par exemple en été). Vu qu'il est dans cette société depuis moins d'un an, ne devait-il pas attendre 1 an avant de les poser? Merci de votre aide.

tania57 · Answer

bjr
y a t il la preuve que c'est l'employeur qui demande la prise de cp
la loi dit 12 jours consécutifs entre le 1er mai et le 31 octobre

altayre84 · Answer

Non il n'y a pas de preuve c'est dit de vive voix. Là par exemple il a du poser les jours qu'il avait cumulé, il n'a donc plus aucun jour. Mais je suis sure que fin février elle va lui dire qu'il doit poser ses (2x2,5 jours acquis en janvier et février). C'est leur 1er employé et du coup on ne sait pas trop comment lui expliquer sans qu'elle le prenne mal.

Congés pris aussitôt

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