Frais d'avocat rupture conventionnelle
Résolu
acidff
Messages postés
121
Statut
Membre
-
TACATA -
TACATA -
Bonjour
Afin d'obtenir une rupture conventionnelle, j'ai fait appel à un avocat spécialisé en droit du travail.
Cet avocat vient de m'informer que mon employeur acceptait la rupture conventionnelle, et m'adresse en même temps une facture de 1800 euros.
Lors de notre entretien, j'avais posé la question à l'avocat sur qui réglait les frais d'avocat, il avait été assez vague sur le sujet, mais m'avait parlé de l'article 700 je crois, qui stipule que c'est le "perdant" qui règle les frais d'avocat des 2 parties.
Sachant qu'il n'y a pas de tribunal ou autre dans ce type de procédure, mon employeur est-il considéré comme "perdant"?
En gros ma question est qui va payer les frais d'avocat? Moi? Mon employeur? Ou l'avocat va t-il négocier en meme temps que ma rupture le fait que ses honoraires sont inclus dans le montant de l'indemnité de rupture?
Merci pour vos réponses.
Afin d'obtenir une rupture conventionnelle, j'ai fait appel à un avocat spécialisé en droit du travail.
Cet avocat vient de m'informer que mon employeur acceptait la rupture conventionnelle, et m'adresse en même temps une facture de 1800 euros.
Lors de notre entretien, j'avais posé la question à l'avocat sur qui réglait les frais d'avocat, il avait été assez vague sur le sujet, mais m'avait parlé de l'article 700 je crois, qui stipule que c'est le "perdant" qui règle les frais d'avocat des 2 parties.
Sachant qu'il n'y a pas de tribunal ou autre dans ce type de procédure, mon employeur est-il considéré comme "perdant"?
En gros ma question est qui va payer les frais d'avocat? Moi? Mon employeur? Ou l'avocat va t-il négocier en meme temps que ma rupture le fait que ses honoraires sont inclus dans le montant de l'indemnité de rupture?
Merci pour vos réponses.
A voir également:
- Comment rompre une convention avec un avocat
- Convention 66 grille salaire - Guide
- Grille salaire convention 66 2024 pdf - Guide
- Convention collective automobile pdf - Guide
- Convention collective pharmacie pdf - Guide
- Convention collective syntec pdf - Guide
3 réponses
bonjour,
Il n' y a pas eu d' action en justice, donc pas de possibilité de réclamer d' article 700 ... et celui qui commande, paie.
A savoir :
Quand on va voir un avocat, il faut prendre, pour commencer, une simple consultation.
On ne se lance jamais avec un avocat sans avoir auparavant, défini le coût de ses honoraires au moyen de ce qu' on appelle une convention d' honoraires.
Cela évite les surprises désagréables ...
Car effectivement, les honoraires d' avocats sont libres ...
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
Il n' y a pas eu d' action en justice, donc pas de possibilité de réclamer d' article 700 ... et celui qui commande, paie.
A savoir :
Quand on va voir un avocat, il faut prendre, pour commencer, une simple consultation.
On ne se lance jamais avec un avocat sans avoir auparavant, défini le coût de ses honoraires au moyen de ce qu' on appelle une convention d' honoraires.
Cela évite les surprises désagréables ...
Car effectivement, les honoraires d' avocats sont libres ...
Au pays des aveugles, les borgnes sont rois ...
bonsoir
Afin d'obtenir une rupture conventionnelle, j'ai fait appel à un avocat spécialisé en droit du travail.
et pour ce prix là il a fait quoi ???
Afin d'obtenir une rupture conventionnelle, j'ai fait appel à un avocat spécialisé en droit du travail.
et pour ce prix là il a fait quoi ???
coucou
moi j'ai pas compris ça . !!
Cet avocat vient de m'informer que mon employeur acceptait la rupture conventionnelle, et m'adresse en même temps une facture de 1800 euros.
j'ai compris (mais ??) que l'employeur avait accepté de faire une rupture conventionnelle à la demande de l'avocat .. et que celui-ci (l'avocat..) avait facturé 1.800 euros !!
bonne soirée
moi j'ai pas compris ça . !!
Cet avocat vient de m'informer que mon employeur acceptait la rupture conventionnelle, et m'adresse en même temps une facture de 1800 euros.
j'ai compris (mais ??) que l'employeur avait accepté de faire une rupture conventionnelle à la demande de l'avocat .. et que celui-ci (l'avocat..) avait facturé 1.800 euros !!
bonne soirée
Bonjour,
Je pense que dans votre affaire, il n'y pas de perdant. Et quand bien même, le perdant ne paye pas nécessairement l'avocat de partie adverse. C'est celui qui condamne - un juge - qui fait payer le perdant.
Ces frais sont donc pour vous.
Les avocats sont toujours évasifs sur leurs honoraires. Mais je laisse plus compétent que moi pour parler de la déontologie des avocats.
Je pense que dans votre affaire, il n'y pas de perdant. Et quand bien même, le perdant ne paye pas nécessairement l'avocat de partie adverse. C'est celui qui condamne - un juge - qui fait payer le perdant.
Ces frais sont donc pour vous.
Les avocats sont toujours évasifs sur leurs honoraires. Mais je laisse plus compétent que moi pour parler de la déontologie des avocats.
C'est bien beau mais une simple consultation d'une demi-heure coûte 100€ minimum. Si l'avocat vous propose une action ayant un coût n'entrant pas dans vos moyens, il faut aller voir un second avocat qui prendra une nouvelle fois 100€ pour une simple consultation. Ca fait cher le devis. D'expérience - la mienne et celle d'acidff -, les avocats montrent une certaine pudeur à parler d'argent.
" une simple consultation d'une demi-heure coûte 100€ minimum."
Tu ne peux généraliser, puisque les honoraires d' avocats sont libres et c' est inexact.
Dans ma région, ils prennent en moyenne 50 euros pour une simple et unique consultation ( pas de consultation si on fait affaire avec eux ).
Et pour savoir combien coûte une consultation, il suffit également de poser la question par téléphone avant de prendre un rendez-vous.
Autre chose, quand une personne a une assurance juridique, les frais d' avocats sont pris en charge dans la mesure d' un certain plafond ( certains acceptent de s' en contenter ) et certaines payent même une première consultation d' avocat pour étude du dossier et avis.
D' ailleurs, tout le monde devrait être prévoyant et en avoir une.
De plus ce n' est pas cher et certaines couvrent non seulement tous les litiges de consommation etc ... mais également ceux relatifs au droit du travail ... et même des successions ...
" les avocats montrent une certaine pudeur à parler d'argent."
C' est souvent le client qui n' ose rien demander et faire valoir ses droits, laissant le champ libre à tous les abus.
Un avocat qui se montrerait réticent à parler honoraires est de toutes façons, un avocat à fuir.
les gens demandent tout seul à leur employeur sans avoir d'avocat il faut juste prendre son courage à deux mains