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2 réponses
Bonjour,
50% des ditres de transport, selon le code du travail... (abonnement SNCF, RATP ou autre transports en commun).
Ca ne concerne pas les frais d'essence notamment, sauf convention collective plus intéressante.
Sur la fiche de paie, vous devez avoir une ligne qui spécifie "remboursement transport", ou quelque chose du genre, à la fin.
50% des ditres de transport, selon le code du travail... (abonnement SNCF, RATP ou autre transports en commun).
Ca ne concerne pas les frais d'essence notamment, sauf convention collective plus intéressante.
Sur la fiche de paie, vous devez avoir une ligne qui spécifie "remboursement transport", ou quelque chose du genre, à la fin.
La législation juridique et financière évolue en permanence...