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Rupture conventioonnelle

ponponponpon Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 11 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 12 juillet 2013 - 11 juil. 2013 à 19:26
ponponponpon Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 11 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 12 juillet 2013 - 12 juil. 2013 à 10:02
bonsoir,je suis actuellement en arrêt de travail pour maladie privée et je j'ai demander une rupture conventionnelle a mon patron,qui la accepter .on doit ce voir dans 2 jours et je me demande s'il est possible de mettre en route la procédure de la rupture conventionnelle même en étant en maladie ;merci

4 réponses

Réponse 1 / 4
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 876
11 juil. 2013 à 19:57
hello

tout à fait .. vous pouvez négocier une rupture en étant en maladie et rester le temps de la procédure en maladie ...
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Réponse 2 / 4
ponponponpon Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 11 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 12 juillet 2013
11 juil. 2013 à 20:17
merci marylou ,mais j'ai oublier de marquer que mon arrêt de travail ce termine le 14 juillet et qu'il me faut allez chez le médecin pour le prolonger ,et si il ne veut pas il ce passera quoi ???merci
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Réponse 3 / 4
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 876
11 juil. 2013 à 20:18
ben rien . la procédure continuera mais vous devrez retourner au travail ....
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Réponse 4 / 4
ponponponpon Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 11 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 12 juillet 2013
11 juil. 2013 à 20:26
ok ! marylou j'ai envie d'être accompagner par un mr de la bourse du travail pour la signature de cette rupture conventionnelle ,mais ce mr ne peut pas venir avant le 22 juillet ..est je le droit d'exiger que ce mr sois là !?et du coup pas signer demain ou après demain comme ça risque de mettre proposer!!!? merci
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 876
11 juil. 2013 à 20:49
oui vous pouvez avoir plusieurs entretiens..!!

le premier entretien sert à se mette d'accord...
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ponponponpon Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 11 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 12 juillet 2013
11 juil. 2013 à 21:02
le premier entretien sert a ce mettre d'accord sur quoi par exemple ?désoler mais c'est la 1ere fois que ça m'arrive et je suis complètement perdu!! et surtout peur de me faire avoir !!! merci marylou
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 876
11 juil. 2013 à 21:19
https://www.service-public.fr/professionnels-entreprises/vosdroits/F19030

lisez déjà ceci.. car si vous demandez une rupture il faudrait que vous sachiez de quoi vous parlez !!!
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ponponponpon Messages postés 8 Date d'inscription jeudi 11 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 12 juillet 2013
11 juil. 2013 à 21:34
merci beaucoup de votre gentillesse ,je vous tiendrais au courant !!MERCIII
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 876
11 juil. 2013 à 21:43
de rien et a bientôt si vous avez besoin d'aide pour une question précise
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