Licenciement pour faute grave en contrat pro
aurore9746
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8 décembre 2014
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28 mai 2013 à 19:53
tarte - 29 mai 2013 à 12:25
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aurore9746
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28 mai 2013 à 23:11
28 mai 2013 à 23:11
Oui j'en ai informé ma conseillère de l'école mais j'ai l'impression qu'elle me tient rigueur de ne pas avoir accepté la rupture amiable qu'à mainte reprise ils m'ont proposés. Elle m'a expliqué qu'elle risque de perdre l'entreprise. C'est délicat
28 mai 2013 à 23:20
Avez-vous joint l'inspection du travail ??
Ne vous formalisez pas de ce que vous dit votre conseillère, elle n'est pas à votre place.
si vous avez été malade, vous êtes assurée pour cela et personne ne peut prévoir ce genre de chose.
28 mai 2013 à 23:35
était-ce avant la tentative de licenciement pour faute grave ??
28 mai 2013 à 23:46
28 mai 2013 à 23:47
29 mai 2013 à 00:01
comme il ne pouvait vous licencier pour faute grave pour le travail puisque vous êtes en "apprentissage" et pour la maladie, ils ont trouvé cette excuse d'irrespect....
Vous avez très bien réagit avec le courrier recommandé et le reste.
J'espère que une ou un spécialiste de la question va intervenir.
Cordialement