Trimestres cotisés
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cristali Messages postés 18114 Date d'inscription samedi 1 septembre 2007 Statut Membre Dernière intervention 18 décembre 2024 - 9 avril 2013 à 09:50
cristali Messages postés 18114 Date d'inscription samedi 1 septembre 2007 Statut Membre Dernière intervention 18 décembre 2024 - 9 avril 2013 à 09:50
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cristali
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9 avril 2013 à 08:30
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bonjour
1 trimestres cotisé = 1886 euros de salaire brut déclaré
et aussi d'autres possibilitées de transformer des trimestres validés en cotisés.
Les périodes réputées cotisées
Certains trimestres assimilés sont réputés avoir donné lieu à cotisations et permettent ainsi d'augmenter le nombre de trimestres cotisés :
service national dans la limite de quatre trimestres ;
incapacité temporaire au titre de l'assurance maladie, maternité et accident du travail, dans la limite de 4 trimestres ;
À partir du 1er novembre 2012, d'autres trimestres assimilés sont réputés avoir donné lieu à cotisations :
la maternité dans la limite de deux trimestres (une période assimilée « maternité » est validée le trimestre civil au cours duquel est intervenu l'accouchement) ;
le chômage indemnisé dans la limite de deux trimestres.
Le nombre total de trimestres (cotisés et réputés cotisés) ne peut dépasser 4 pour une année civile.
1 trimestres cotisé = 1886 euros de salaire brut déclaré
et aussi d'autres possibilitées de transformer des trimestres validés en cotisés.
Les périodes réputées cotisées
Certains trimestres assimilés sont réputés avoir donné lieu à cotisations et permettent ainsi d'augmenter le nombre de trimestres cotisés :
service national dans la limite de quatre trimestres ;
incapacité temporaire au titre de l'assurance maladie, maternité et accident du travail, dans la limite de 4 trimestres ;
À partir du 1er novembre 2012, d'autres trimestres assimilés sont réputés avoir donné lieu à cotisations :
la maternité dans la limite de deux trimestres (une période assimilée « maternité » est validée le trimestre civil au cours duquel est intervenu l'accouchement) ;
le chômage indemnisé dans la limite de deux trimestres.
Le nombre total de trimestres (cotisés et réputés cotisés) ne peut dépasser 4 pour une année civile.
Piniouf 75
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9 avril 2013 à 08:36
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Bonjour, ce n'est pas un nombre d'heures mais pour 2013 un salaire de 1 886 euros cotisés.
Ex pour un salaire de 1 000 euros/mois
Janvier 1 000 euros de salaire = 0
Janvier + février 2 000 euros = 1
En fait les salaires se cumulent et chaque fois que vous avez un multiple de 1 886 euros = 1 trimestre dans la limite de 4/an
Attention, subtilité pour la dernière année de travail, les trimestres faut les travaillés, d'où l'intérêt de partir au 1er janvier si vous faites du rab.
Ex pour un salaire de 1 000 euros/mois
Janvier 1 000 euros de salaire = 0
Janvier + février 2 000 euros = 1
En fait les salaires se cumulent et chaque fois que vous avez un multiple de 1 886 euros = 1 trimestre dans la limite de 4/an
Attention, subtilité pour la dernière année de travail, les trimestres faut les travaillés, d'où l'intérêt de partir au 1er janvier si vous faites du rab.
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9 avril 2013 à 08:44
9 avril 2013 à 08:44
Oui mais voyez vous en 2012 j'étais embauchée en CUI et le problème c'est que suite à une opération où il y a eu des complications, non seulement pendant un peu plus que 4 mois je n'ai pas perçu d'indemnités journalières (contrat cui) et je n'ai perçu que la sécu ce qui fait qu'ils n'ont retenu que 3 trimestres. En tant que femme de ménage puisque pour l'instant je n'ai rien trouvé d'autre, je travaille environ 17heures par mois. Magré le peu d'heures puis-je prétendre à des trimestes cotisés ?
Merci à vous.
Merci à vous.
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9 avril 2013 à 08:51
9 avril 2013 à 08:51
Oui mais comme je ne touche pas 1000 euros par mois, cela va durer un moment. J'en suis à 169 retenus et 135 côtisés.par contre quand on vous donne les trimestres retenus, les enfants sont ils inclus dedans ?
Encore merci
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9 avril 2013 à 09:24
9 avril 2013 à 09:24
Enfin de compte d'avoir travaillé en CUI ne m'a rien apporté puisque je percevais 750 et quelques de bruts...
cristali
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9 avril 2013 à 09:26
9 avril 2013 à 09:26
Avec 135 trimestres cotisés, vous ne pourrez pas prétendre aux carrières longues(a moins que vous ne soyez très jeune), mais aux carrières normales qui tournent actuellement a 166 trimestres maximum et 62 ans.
dans le cas des carrières normales, vos 169 trimestres comptent, il n'y a plus qu'a attendre l'âge.
dans le cas des carrières normales, vos 169 trimestres comptent, il n'y a plus qu'a attendre l'âge.
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9 avril 2013 à 09:38
9 avril 2013 à 09:38
Merci quand même. Oui j'ai ete embauchée en 1974 mais avant j'ai travaillé pendant mes vacances scolaires en 1972 et 1973 ce qui m'a valu 1 trimestre à chaque fois. Je suis née en 1955 et j'ai donc 58 ans........
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9 avril 2013 à 09:41
9 avril 2013 à 09:41
Au fait les enfants sont-ils compris dans les trimestres retenus ou faut-il les rajouter ?
Merci de m'éclairer. C'est très gentil.
Merci de m'éclairer. C'est très gentil.
cristali
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9 avril 2013 à 09:50
9 avril 2013 à 09:50
C'est a vous de voir, mais de toute façon ça n'a pas d'importance puisque il vous faut 166 trimestres et que vous en avez déjà 169....