Jours enfant malade / convention 1966
Caribou1949
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Modifié le 19 févr. 2018 à 14:37
Utilisateur anonyme - 23 oct. 2012 à 15:56
Utilisateur anonyme - 23 oct. 2012 à 15:56
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2 réponses
Bonjour,
Dans votre convention il est écrit "Dans le cas de maladie grave d'un enfant, dûment constatée, des congés exceptionnels rémunérés pourront être accordés à la mère salariée."
En-dehors de cela, rien de prévu en particulier pour "enfant malade", étant entendu que le code du travail prévoit 3 jours par enfant, non rémunérés.
Vous avez aussi la possibilité de "Congés exceptionnels non rémunérés".
Lisez votre convention.
https://www.fichier-pdf.fr/2011/03/24/ccn66/ccn66.pdf
Cdlt
Dans votre convention il est écrit "Dans le cas de maladie grave d'un enfant, dûment constatée, des congés exceptionnels rémunérés pourront être accordés à la mère salariée."
En-dehors de cela, rien de prévu en particulier pour "enfant malade", étant entendu que le code du travail prévoit 3 jours par enfant, non rémunérés.
Vous avez aussi la possibilité de "Congés exceptionnels non rémunérés".
Lisez votre convention.
https://www.fichier-pdf.fr/2011/03/24/ccn66/ccn66.pdf
Cdlt
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