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pititenouette
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28 janvier 2016
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4 déc. 2011 à 14:03
4 déc. 2011 à 14:03
Bonjour,
Il peut mettre fin à la période d'essai si vous ne convenez pas au poste mais il ne peut pas mettre fin à la période d'essai en se basant sur le fait que vous soyez enceinte.
Il peut mettre fin à la période d'essai si vous ne convenez pas au poste mais il ne peut pas mettre fin à la période d'essai en se basant sur le fait que vous soyez enceinte.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
4 déc. 2011 à 14:05
merci pour votre réponse. mais meme si je conviens pour le poste, il peut me licencier en disant que je ne conviens pas alors qu'en fait si mais il peut mentir et me licencier par rapport à ma grossesse non?
de plus quel est le délai pour annoncer la grossesse à l'employeur?
4 déc. 2011 à 14:09
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1144
Pour prévenir votre employeur vous n'avez pas de délai légal.
4 déc. 2011 à 14:09
Rien ne vous oblige de l'informé dans l'immédiat.
4 déc. 2011 à 14:10
4 déc. 2011 à 14:13