Contrat

cedced - 4 oct. 2011 à 23:35
 cedced30 - 7 oct. 2011 à 04:10
Bonjour,

je suis embêté sur un petit problème .

je suis dans une entreprise (supermarché depuis 1996 )mon employeur vient de partir pour un autre magasin et celui ci et remplacé par un nouveau patron donc nouvelle SARL . Ce nouvel employeur veut me faire signé un nouveau contrat !dois je refuser ou accepter? j'ai peur que se soit un piège !
Sur ce nouveau contrat ,reprend mon status mon salaire et il me semble des nouvelles clauses les congés!
Je comptais aller voir la direction départementale ou un syndicat,mais je préfère attendre votre réponse.
merci d'avance

3 réponses

duncanben Messages postés 2133 Date d'inscription samedi 25 août 2007 Statut Membre Dernière intervention 28 mars 2016 598
4 oct. 2011 à 23:39
Bonjour,

Votre nouvel employeur, en achetant le fonds de commerce + les murs a "acheté" les contrats de travail avec. Vous êtes donc son salarié, comme avant la vente.
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merci pour votre réponse
donc si je comprend bien je n'ai pas besoin de re signé un nouveau contrat avec ce dernier même si il me le propose ?
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duncanben Messages postés 2133 Date d'inscription samedi 25 août 2007 Statut Membre Dernière intervention 28 mars 2016 598
Modifié par duncanben le 5/10/2011 à 11:01
Non l'ancien continu de s'appliquer. A vous de voir donc...
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ok merci
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