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Rupture de période d'essai

pralinette - 26 août 2011 à 18:42
caroledu92 Messages postés 14813 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 27 novembre 2024 - 26 août 2011 à 20:28
Bonjour,

Je rencontre un petit souci, je suis actuellement en période d'essai jusqu'au 2 Septembre, et je viens tout juste de recevoir une lettre de mon employeur, me disant qu'il mettait fin à notre collaboration !

N'a t il pas un délai à respecter pour m'envoyer ce courrier, car je me retrouve le bec dans l'eau !!!

Merci par avance de vos réponses.

Cordialement.

2 réponses

Réponse 1 / 2
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 451
26 août 2011 à 18:46
bjr tout dépend de la longueur de votre période d'essai
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pralinette
26 août 2011 à 19:02
Bonjour et merci de votre intéret pour ma question.

J'ai été renouvelé 2 fois deux mois, stipulé dans mon contrat de travail, j'arrive donc au terme de ces deux mois le 2 septembre, et voilà que cette tuile me tombe sur la tête !!!
Il y a pourtant bien un délai de prévenance non ??
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 451
26 août 2011 à 19:03
oui un mois après trois mois de présence
http://www.travail-emploi-sante.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/contrats,109/la-periode-d-essai,977.html
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pralinette
26 août 2011 à 19:04
DonC suis en droit de lui demander compensation (dommage et/ou intéret) ??
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 451
26 août 2011 à 19:06
tout à fait mais à moins d'un accord amiable il faudra saisir les prud'hommes
moi je vous conseillerai d'écrire à l'employeur pour leur signaler cela et demander une réponse sous 5 jours
sans nouvelle vous allez aux prud'hommes
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pralinette
26 août 2011 à 19:09
Merci beaucoup de vos conseils avisés, je vais me renseigner et reviendrais pour donner des nouvelles.
Bien cordialement.
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Réponse 2 / 2
caroledu92 Messages postés 14813 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 27 novembre 2024 4 623
26 août 2011 à 20:28
Bonsoir

Juste pour info, vous pourriez obtenir au prud'hommes le paiement du salaire correspondant au délai de prévenance non respecté, donc en l'occurrence un mois
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