preavis démission

Question

Bonjour, 
j'ai démissionné de mon poste en CDI le 01/08/2011 par courrier AR. Mon préavis est de 3 mois avec un terme au 01/11/2011.
mon employeur m'a renvoyer un courrier me stipulant qu'il prend acte, que mon statut m'oblige à effectuer un préavis de 3 mois mais qu'il m'autorise un préavis du 02/08 au 31/08 et que par conséquent je quitte la société au 31/08 au soir.
il me notifie cependant que le préavis non effectué sera rémunéré,soit jusqu'au 01/11/2011.
cela signifie-t'il que mon solde de tous compte à lieu le 31/08 et que je suis libre de toute obligation vis à vis de mon ancien employeur?
suis-je dans l'obligation de patienter jusqu'au 01/11/2011 pour reprendre une autre activité?
mon nouvel employeur souhaitant me faire débuter dès septembre, puis-je cumulé 2 salaires?

caroledu92 · Answer

Bonsoir,

En principe, lorsque l'on signe un contrat, on certifie être libre de tout engagement. Or, a priori vous serez toujours salarié de votre société pendant le préavis, même s'il n'est pas effectué, mais qu'il est payé.

D'ailleurs, vous serez payé aux échéances habituelles, et vous aurez votre solde de tout compte le dernier jour, soit le 01/11. 

Certains employeurs demandent le certificat de travail du précédent employeur et vous ne l'aurez pas avant le solde de tout compte.

Cependant, je n'ai pas trouvé de loi interdisant le cumul préavis et nouvel emploi. Donc, tant mieux si vous avez 2 salaires pour le même mois

caroledu92 · Answer

Bonjour

Pour moi, vous recevrez votre paye aussi en septembre et en octobre, puisque vous serez en préavis, et le solde de tout compte à la fin (ou avec la paye d'octobre, ou début novembre).

Preavis démission

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