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1 réponse
Bonjour
Le dernier jour de votre contrat, votre employeur devra vous remettre:
Le certificat de travail, l'attestation pôle emploi, le bulletin de salaire sur lequel devra être inscrit le paiement de vos congés payés, l'exemplaire du solde de tout compte qui vous est destiné. Votre employeur devra vous remettre le chèque du paiement su salaire dont le montant devra correspondre au montant net indiqué sur le bulletin de salaire.
Sur l'exemplaire du solde de tout compte destiné à l'employeur, avant de le signer vous écrirez:
Sous réserve que mes droits soient respectés.
Si l'on ne vous remet pas de chèque le dernier jour de votre contrat, vous ne signez pas le solde de tout compte même si vous avez six mois pour le contester.
Le dernier jour de votre contrat, votre employeur devra vous remettre:
Le certificat de travail, l'attestation pôle emploi, le bulletin de salaire sur lequel devra être inscrit le paiement de vos congés payés, l'exemplaire du solde de tout compte qui vous est destiné. Votre employeur devra vous remettre le chèque du paiement su salaire dont le montant devra correspondre au montant net indiqué sur le bulletin de salaire.
Sur l'exemplaire du solde de tout compte destiné à l'employeur, avant de le signer vous écrirez:
Sous réserve que mes droits soient respectés.
Si l'on ne vous remet pas de chèque le dernier jour de votre contrat, vous ne signez pas le solde de tout compte même si vous avez six mois pour le contester.