mariage combien de jour de congé Résolu

Question

Bonjour, 

J'ai commencé un nouveau travail le 1 février 2011 dans une société qui est affilié à la convention du caoutchouc (3046) en tant qu'ouvrier. J'ai fais des recherches sur google et je suis tombé sur ça : 

Un congé d'une semaine, non obligatoirement payé, sera accordé à tout ouvrier à l'occasion de son mariage.


Sur ce lien

http://www.juritravail.com/convention-collective/brochure-3046/idcc-45/caoutchouc-6-mars-1953/KALISCTA000005718047.html

Dans le code du travail il me semble qu'il est marqué que l'on a le droit à 4 jours.

Je voulais donc savoir si malgré le fait que j'ai pas d'ancienneté j'ai le droit à des congés en plus de mes congés payé pour mon mariage ?

Est ce que j'ai le droit à 4 jours payés alors que sur ma convention collective il est indiqué que j'ai le droit jusqu'à une semaine non payé ?

Serait il possible d'avoir également des liens sur lequel je pourrais me référé pour faire ma demande ?

Merci d'avance

Willy

Willy · Accepted Answer

Merci 58Sab pour votre réponse.

Mes 2 questions sont surtout :

-Malgré que je n'ai pas un an d'ancienneté ai je le droit à des congés patronal pour mon mariage (je ne sais pas si je m'exprime correctement mais en gros des congés en plus de mes congés payé?

-Dans le code du travail il est indiqué que j'ai le droit à 4 jours de congés pour un mariage :

http://www.legifrance.gouv.fr/affichCode.do?idArticle=LEGIARTI000006902669&idSectionTA=LEGISCTA000006195795&cidTexte=LEGITEXT000006072050&dateTexte=20110610

Est ce que ces jours son obligatoirement payé ?

Merci d'avance.

58Sab · Answer

bonjour

non c'est soit l'un ou soit l'autre vous ne pouvez pas cumuler ce qui est logique, si le code du travail est + favorable que votre convention il faut appliquer le code du travail

c'est tjrs la règle la + favorable qui est appliquée

pat76 · Answer

Bonsoir

Article L 3142-1 du Code du travail:

Tout salarié bénéficie, sur justification et à l'occasion de certains évènements familaiux, d'une autorisation exceptionnelle d'absence de:

1°) Quatre jour pour son mariage

Article L 3142-2 du Code du Travail:

Les jours d'absence pour évènements familiaux n'entraînent pas de réduction de la rémunération. Ils sont assimilés à des jours de travail effectif pour la détermination de la durée du congé annuel.

Vous préférez prendre 4 jours payés ou 6 jours non payés?

Willy · Answer

Perso je préfère de loin avoir 4 jours payés.  Est ce qu'il est possible d'y avoir accès sans ancienneté ?

En tout cas merci bien pour vos réponses.

pat76 · Answer

Pour les 4 jours pas besoin d'ancienneté.

Willy · Answer

Un grand merci pour votre réponse.

Mariage combien de jour de congé

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