Congés payés et rupture conventionnelle ???

Résolu
globule79 Messages postés 301 Date d'inscription lundi 9 février 2009 Statut Membre Dernière intervention 18 juillet 2015 - 1 mai 2011 à 12:53
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 1 mai 2011 à 13:05
Bonjour,
que faire des congés payés qu'il reste si je demande une rupture conventionnelle de contrat ??? les prendre ou me les faire payer ?
merci à tous...
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1 réponse

marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 880
1 mai 2011 à 12:53
hello

si vous ne les prenez pas ils vous seront payés lors du solde de tout compte !!
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globule79 Messages postés 301 Date d'inscription lundi 9 février 2009 Statut Membre Dernière intervention 18 juillet 2015 2
Modifié par globule79 le 1/05/2011 à 12:59
une amie m'a conseillée de les prendre parce que lors de mon premier versement d'allocation chômage, les ASSEDIC vont en déduire la somme que j'aurai perçue pour mes CP. et qu'en plus il y a 3 semaines de carence avant le versement de l'alloc.
Quel est votre avis ?
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 880
1 mai 2011 à 13:05
en effet si vous avez eu une indemnité de cp, il y aura carence pole emploi

a voir avec votre employeur si il veut vous les donner !! (je pense qu'en cas de rupture conventionnelle ils sont ok..ça leur évite de payer !!)
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